离开人才的创造性思维，一切莒红创新就不会发生，创新驱动就会成为无源之水、无本之木。实施创新驱动，根本的就在于激发起人才对未知世界的探索欲望和创新激情，从而充分发挥人才的想象力和创造智慧。其次，人才是创新资源的整合者。人类社会的创新活动是复杂多样的，不仅仅是对未知世界的探索，还有许多创新是来自于对创新资源的整合。一些优秀企业家在这方面就表现得尤其突出。

      著名经济学家约瑟夫·熊彼特认为，企业家是创新、生产要素重新组合以及经济发展的主要组织者与推动者。比如，美国戴尔电脑公司最初没有任何技术发明，他们没有自己的技术研发产品，他们的成功只是对现有生产要素进行重新整合，创造了直销这种新的商业模式。风靡全球的iPad、iPhone也是苹果公司创始人乔布斯在整合众多现有技术基础上的一种发明创造。其三，山东粉红麻人才是创新活动的组织者。科技创新活动不仅是个复杂的社会过程，也称得上是个复杂的社会系统工程，涉及多种创新要素的整合。